穿越英文小说女配: 40-50

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那样的人,习惯了被追捧,习惯了感情来得太过容易,怎么可能愿意花心思在她身上。

    她又不是情窦初开的少女,还会梦想那样不现实的爱情,还是想想眼前的事情吧。

    泡好澡,乔安娜便钻进了书房,打开了POPFIT的官网,是的,官网已经搭建好了。

    这个官网页面的设计,完全就是她根据上辈子看到的最成功的网站模版规划的,她尝试着点击鼠标,看看这些导航功能是否好用。

    页面整体是橙色调,搭配黑色、白色、灰色的导航栏功能,简洁的线条和几何图形搭配,给人一种非常有设计感的感觉。

    导航栏清晰展示“女士“、“门店自提”、“店内活动”等分类选项。

    页面上面的轮播图展示新品系列,店内特色活动等重要信息。

    产品展示部分可以添加详细的商品描述、多角度高清的图片,360度全景展示。

    而购物的流程非常简洁,页面右下角可以加入购物袋,一键统一在购物袋里结算,支付方式也同时支持多种支付方式,还为顾客提供尺码对照表,以及智能尺码助手,帮助顾客选择合适的尺码。

    除此之外,乔安娜还为POPFIT的官网添加了活动预约服务,可以免于排队,让顾客提前规划好时间。

    看完所有的功能,乔安娜将自己发现的需要改进的地方,写在邮件里,发送给了官网负责人。

    乔安娜:【搜索功能还有待加强,可以根据用户搜索词的相关性,用户的浏览习惯和购买历史,考虑产品的销售速度、客户评价以及转化率等元素,需要进一步优化搜索结果,总之,确保用户能迅速搜索到最符合需求的产品。另外,需要允许客户查询物流单号,查看订单状态,也许需要和物流承运商的系统对接,最好是能够及时反馈给用户具体的订单状态……】

    对于现在来说,这个世界的时间大约相当于乔安娜那个世界的2006年左右,所以,现在这个时候,服装线上销售已经有所提升,消费者对于线上购买服装接受度正在提高。

    然而,和后世成熟的电商环境相比,现在的支付方式,依然还是需要填写信用卡信息,物流配送的速度也跟不上。

    所以,大部分品牌还是更喜欢线下的销售方式。

    乔安娜并不太懂这些技术方面的事务,但她用过更好用的线上销售,所以便给网络技术人员提供一个方向。

    然而,第二天,负责官网的员工看到老板的消息后,给她打来了电话,说她的要求可能难度比较大。

    “目前的搜索引擎可能无法解决服装行业的特定需求,就像您说的,实现精准搜索的支持,与电商企业合作,只需要支付少量的订阅费用,但比如Shopify也无法实现你提出的要求,目前可以根据关键词搜索到商品,还不够完善……”这是乔安娜雇佣的专门负责官网的网络技术人员罗伯特。

    “那如果我们自己研发,成立一个研发部门的话,慢慢研究,这样的功能可以实现吗?”乔安娜思忖道。

    “当然可以,但首先,我们需要雇佣专业的技术人员,例如算法工程师、程序员,如果我们是在硅谷可能更加方便,在纽城,他们恐怕需要更多的年薪,你知道,”罗伯特叹口气,这才继续道,“而这些技术人员每个人的薪水都在10万美元左右,研发中,我们需要投入大量的时间和资源,还要购买相关的软件工具,对了,还有服务器等硬件设备,所以,这将是一笔难以估算的开支……”

    乔安娜沉默了,也就是说她可以租用电商服务平台,就像是所有其他的服装官网那样,和大家使用一样的功能,原本没有什么,可是如果她是想要长期发展,让用户拥有更加便捷的购物体验,那就必须要提前做好打算。

    当然,有人会说她就只是卖服装的,线上只是一种销售渠道而已,何必呢。

    “那你招聘一些人,如果纽城不方便,就搬去硅谷,我希望我的官网至少可以实现我想要的那些效果,成本不用担心,我们迟早都要用上我们自己的算法。”乔安娜下定了决心道。

    罗伯特:“……”

    “可是这只是一个销售渠道——”罗伯特不得不出声道。

    乔安娜打断了他的话,“不,谁说这只是一个服装官网,难保我以后想要成立我自己的乔安娜集团。”

    电话对面的罗伯特沉默,虽然有些不想要从纽城搬去硅谷,但奈何这是他好不容易找到的新工作,而且薪水很不错,况且去了,组建了自己的部门,他会成为组织者,这些账,他还是会算的。

    所以,很快,罗伯特便出发前往硅谷,为乔安娜成立一个算法研发部门,专门解决POPFIT电商官网的问题。

    目前,乔安娜会暂时使用电商服务平台提供的服务。

    乔安娜之所以敢这样做,那就是她还算有钱,有钱就是会任性一些,如果可以用几十万,上百万,甚至上千万,解决一个算法,也算是物有所值了。

    搞定了网站的事情,乔安娜又和设计师们了解了第一批产品的设计进度。

    这三位设计师是乔安娜自己在招聘网上找来的,大多都是在大厂干过十几年的,有很多经验,却又没有混出头来的设计师,往往,这样的设计师最是渴望成功,也最容易被招揽。

    而以乔安娜对未来女装的了解,以及对自己心中想要的产品定位的非常确定,POPFIT的设计师并不存在高度稀有性,直白的说,那就是设计师可以是流水的,只要她这个创意总监和老板一直在,POPFIT就不会跑偏。

    所以,她并不需要像是对待亚历山大那样,将设计师绑定在POPFIT上。

    这是POPFIT第一次全体中高层会议,就在原JESSICA服装厂的二楼办公室举办。

    这里已经被简单装修过一次,但外面还是复古的工业风,在座的中高层包括生产总监、生产经理、三位设计师、产品研发经理、质量总监、供应链总监、采购经理、市场总监以及人事总监。

    这些都是最近助理和她一起完成了招聘工作后招收的新员工。

    乔安娜在开会前,特意让助理帮买了一些简餐和咖啡发给大家,看着这些新员工,她忽然有一种回到前世的错觉。

    上辈子在最初创业的时候,她是单枪匹马的,还记得她曾经租住在一个城中村里,货物都是她自己一个人来搬,晚上睡觉,甚至都睡在一堆货物中间。

    面对那么多的员工开会的事情是发生在她创立了自己的品牌几年之后,那一年,她的个人独立店铺营业额达到一年3个亿,在那一年,她的店铺挤进了某宝top10排行榜。

    那一年的乔安娜可算是苦尽甘来了,而那个时候,乔安娜做的第一件事就是给大家发钱。

    现在,她的起步就比那个时候要高得多,相信这一世,会比上一世要走得更加远。

    “大家好,我是乔安娜.卡森,呃,你们的老板,兼创意总监……”乔安娜介绍完自己后,又指着彼得,也就是新任产品研发总监道,“这位是我从面料厂亲自挖过来的研发大佬,好吧,彼得,你来为大家简单介绍一下你自己……”

    气

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